События в организациях

5 ноября Подольский городской суд МО принял Решение: «Обязать ответчика – ООО «Валдберриз» безвозмездно предоставить оборудованное помещение на территории Складского комплекса Коледино ООО «Вайлдберриз» в пользование истцу – Первичной профсоюзной организации РПРиУ работников и специалистов ООО «Вайлдберриз» Коледино.

Обязать ответчика – ООО «Валдберриз» предоставить истцу – Первичной профсоюзной организации РПРиУ работников и специалистов ООО «Вайлдберриз» Коледино, возможность размещения информации (информационные стенды, внутренняя информационная система) в доступном для всех сотрудников местах на территории СК Коледино, а также доступ к информации, распространяемой во внутренней информационной системе ответчика.»

Эта, важная для всех свободных профсоюзов, победа досталась в результате грамотной борьбы, занявшей почти год.

Первичная профсоюзная организация Общероссийского профсоюза РПРиУ-СПР работников и специалистов ООО «Вайлдберриз» СК Коледино учреждена 16.04.2023. Соответствующее уведомление направлено работодателю-ответчику 18.04.2023.

Иск был направлен в суд председателем МК профорганизации Валентиной Александровной Вейс 2 мая с.г. В его основание профсоюз положил:

«По состоянию на 01.05.2024 ответчик-работодатель уклоняется от исполнения обязанностей работодателя, установленных ст. 32 ТК РФ: «Обязанности работодателя по обеспечению деятельности представителей работников» и раскрывающей ряд этих обязанностей ст. 377 ТК РФ.

Части 1 и 2 ст.377 ТК РФ определяют: «Работодатель обязан безвозмездно предоставить выборным органам первичных профсоюзных организаций, объединяющих его работников, помещение для проведения заседаний, хранения документации, а также предоставить возможность размещения информации (информационные стенды) в доступном для всех работников месте (местах).

Работодатель, численность работников которого превышает 100 человек, безвозмездно предоставляет в пользование выборным органам первичных профсоюзных организаций как минимум одно оборудованное, отапливаемое, электрифицированное помещение, а также оргтехнику, средства связи и необходимые нормативные правовые документы. Другие улучшающие условия для обеспечения деятельности указанных профсоюзных органов могут быть предусмотрены коллективным договором.»

Таким образом, поскольку ч.2 ст.377 ТК РФ установлено императивное требование, исполнение которого зависит только от численности сотрудников работодателя (которое с очевидностью превышает 100 человек), ответчик обязан предоставить в пользование истцу – первичной профсоюзной организации, представляющей интересы 374 членов профсоюза (сейчас их уже более 500), надлежаще оборудованное помещение на территории Складского комплекса Коледино ООО «Вайлдберриз»."

При этом, прилагаемым обращением от 04.12.2023 № 14 истец предлагал ответчику исполнить обязанности, предусмотренные ст.32 ТК РФ и ч.ч. 1 и 2 ст.377 ТК РФ.  
На что был получен прилагаемый ответ б/н от 25.12.2023, в п.2 которого содержится согласие работодателя ответчика: «2. Вопрос о месте нахождения помещения, предоставляемого ППО, находится в стадии рассмотрения.»

Вследствие чего, предметом обсуждения является вопрос о том, какое именно помещение на территории СК «Коледино» будет выделено работодателем в пользование МК ППО и как оно будет оборудовано.

Кроме того, предметом обсуждения станет и порядок обеспечения работодателем возможности МК ППО для информирования работников о деятельности МК ППО….
Очевидно, что в целях исполнения обязанностей работодателя и реализации принципов социального партнёрства, предусмотренных ст. 15 ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», помещение для профорганизации истца должно быть предоставлено в Складском комплексе Коледино на его «административном» этаже.»

Тем не менее, помещение не предоставлялось под самыми разными надуманными предлогами. Наконец, в судебном заседании 31 июля ответчик пообещал суду предоставить суду данные о месте помещения, его площади и оборудовании к следующему заседанию, которое суд, с учетом отпуска, назначил на 1 октября.
Но не тут-то было. 1 октября в суд был представлен договор о передаче всего склада Коледино, площадью почти более 24 гектаров, в собственность учрежденного ООО «Вайлдберриз» ООО «РВБ». Вследствие чего, без согласия нового собственника – ООО «РВБ», «Вайлдберриз» не вправе предоставлять профсоюзу помещение в арендованном им у РВБ своём же складе!

Слегка изумленный этим суд привлек ООО «РВБ» в качестве третьего лица и перенес заседание на 5 ноября.

Однако 5 ноября представители профорганизации – А.А.Швец и С.В. Храмов пояснили суду, что нормы ТК РФ обязательны для работодателя, тем более, что ст.377 ТК относится к главе 58 ТК РФ «Защита трудовых права и законных интересов работников профессиональными союзами», т.е. неисполнение работодателем обязанности перед первичной профорганизацией означает нарушение трудовых прав и законных интересов каждого работника – члена профсоюза, состоящего на учете в профорганизации – истце! А какого-либо упоминания в ТК РФ о правах собственника (за исключением статьи 278) в ТК РФ нет…

Робкие ссылки представителя ответчика на гражданское законодательство, суд отверг, как с очевидностью не применимое к трудовым отношениям, и вынес названное Решение.

Таким образом, исходя из реальных сроков, это Решение вступит в силу после апелляционного рассмотрения, а Валентина Александровна Вейс сможет получить ключи от профсоюзной «квартиры» как раз к празднику 8 марта.

Пресс-служба СПР.